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公司开业典礼策划怎么做 做开业庆典活动的流程
公司开业典礼策划所涉及到的方方面面有很多。例如：庆典的场地选择、场地布置、舞台灯光音响、内容安排、来宾接待等。每一个环节都是不容忽视的，不然的话，很*影响开业典礼的正常进行。公司开业典礼策划怎么做呢？
1、组建执行团队
执行团队一定要明确分工，团队内每一个人都要清楚自己的职责，防止出现因分工不和导致的意外情况发生。而且这样分宫写作也能够很大程度上的提高工作效率，有利于后期活动的开展。即使已经请了的庆典策划公司来协助，公司内部也要有的团队与策划公司对接。
2、制定活动目标，确定活动主题
这一点是为重要的，活动目标的准确性与活动的成败有着直接关系。要明确活动目标，首先要充分了解公司的背景以及未来的发展前景，这样才能对症，为后面的宣传等工作做好铺垫。
3、开业典礼场地的选择
选择活动场地时，**选择公司所在地较其附近的场地充裕的区域，这样能够更高的帮助宣传公司。其次，要注意所选地点周围的交通状况，如果交通状况较差，会影响潜在顾客的数量，间接影响宣传的力度。
4、开业典礼的时间
选择庆典的举办时间时，也要注意，不要与某些热度较高的活动相冲突，否则公众的目光都被对方吸引走了，相应的开业典礼曝光率也会下降！
5、准备开业典礼策划方案
在做开业典礼**定要有一套完整的策划方案。比如：确定来宾数量、场地的布置、邀请函、接待人员的安排等等。这些都是需要在方案中详细策划的，并且对于来宾一定要提**周或者半个月进行邀请，因此对于邀请函更要提前准备充足，将邀请的事项做好。庆典的这个流程安排也需要有详细的策划方案，在进行庆典是研究不至于手忙脚乱能够提升整个活动的举办效率，提高工作的质量。
6、开业典礼执行
以上都做完之后，就到了开业典礼的执行时间了，执行工作包括前期的庆典布置、流程彩排，后才是真正的走活动流程。虽然开业典礼的流程简单、时间也较短，但是这一次都是基于做好前期的工作的。
公司做开业庆典在现今社会是已经是司空见惯的事情，对于一家新公司而言，开业典礼是使公司迈向市场的步。所以对一个公司来说，这不仅仅是一个简单的庆典活动。

公司做开业庆典策划前要做好这3个工作
从客观上来看，一个公司的开业庆典就是这个单位的经济实力与社会地位的充分展示。庆典策划公司认为，从来宾出席情况到庆典氛围的营造，以及庆典活动的整体效果，都会给人一个侧面的诠释，所以公司需要在开业庆典上多花一些心思。而公司做开业典礼策划前则要做好这3个工作：
1、要做好来宾约请工作
开业庆典活动影响的大小，实际上往往取决于来宾的身份的高低与其数量的多少。在力所能及的条件下，要力争多邀请一些由身份的来宾参加开业庆典仪式。
2、要作好宣传工作
既然举办开业庆典的主旨在于塑造公司的良好形象，那么就要对其进行必不可少的宣传，以吸引社会各界对开业典礼的注意。
3、礼品定做工作
举行开业庆典时赠予来宾的礼品，一般属于宣传性传播媒介的范畴之内。若能选择得当，必定会产生良好的效果。根据常规，向来宾赠送的礼品，应具有如下特征。
（1）宣传性。
可选用本单位的产品，也可在礼品及其包包装上印有本单位的企业标志、广告用语、产品图案、开业日期，等等。
（2）荣誉性。
要使之具有一定的纪念意义，并且使拥有者对其珍惜、重视，并为之感到光荣和自豪。
（3）特性。
它应当与众不同，具有本单位的鲜明，使人一目了然，并且可以令人过目不忘。

我司在承办的众多礼仪庆典策划的活动中，都融入了消费者心学，这样的庆典活动策划能够真大化的把企的推广出去。
接近你，感染你这情绪转移定律意思的诠释如下：如果将手推向墙，你会发现，墙也在回推你，这种现象在物学中被称为情绪转移定律，比如将自己对某一事物的喜爱或愤怒，转移到另一事物之上，广告中也是如此，如果想要转移某种情感，在广告内容的诉求上，就要针对这些作出考虑。
一些在承接各类庆典活动，产品推广活的时候都只侧重于在庆典上的表面的花俏和热闹喜庆上做文章，很大一部分都没有考虑到每一个环节的要和消费者的心灵产生共鸣，这样才是真有效的推广。
为了证实情绪转移定律，美国一位心学家做过一个心学实验，把一个长呼短叹的人和一位开乐观的人放在一个办公室里，进而观察他们的变化，结果不到半小时心学家斯梅尔就发现，原本乐观的人也受到坏情者的感染，变得唉声叹气起来。短短半小时，坏情绪就开始转移。
在一些医药广告中，我们也可以常常看到这样的场，广告主角因身体原因心情较差，且主角身边的人都处在这种情绪中，就在这种情绪被压抑到一定程度无法发泄时，产品出现了，将这情绪一扫而光。
在这样的广告中，主角身边的人出现同事的心情，就是应用了情绪转移的定律，心学家经过研究认为，这种情绪转移一般会有两轨迹，要么心转移，要么积极心转移。
所以，我们在策划的文案中，不管是礼仪庆典策划活动的开业方案，在每一个环节的应用应该清楚的知道这个节目或布置要给消费者产生什么样的心，特别推广的活动策划上，一定要恰到好处的进行策划，每个活动都要传达服务或产品的积极。

典策划公司
筹办典，我们认为，那就是需要3个核心和两条线。
3个核心指的是典主题、典当天活动环节和典嘉宾。这3个核心直接决定了典的档次和受欢迎程度，因此非常重要。
2条线分别指的是典宣传线和典资源落地线。这两条线，直接影响了一场典能否成功顺利举行。如果说做到了以上这些，那么恭喜你，你离成功举办一场典的距离就不远了。
典策划公司上海典策划布置公司
上海束影典策划公司是一家拥有十年企业典策划设计经验的典一条龙服务公司。
WHY为什么把典交给我们？
一站式典服务
我们提供一站式典服务，具体服务内容包括：
1、前期典方案策划
2、典物料设计与准备，互动硬件与软件的筹备
3、典的节目策划，节目表演排练
4、典的场地提供+典餐饮+典的主持人+典摄影摄像+典礼品策划等服务
5、典现场执行与收尾
一个值得考虑的服务商
· 策划细致周全
一个完整的、可执行的典策划方案要考虑到所有可能发生的情况，从公司典的目的、形式、风格到物料的准备、摆放，到舞台搭建、演员的活动、人员的分工、产品的摆放等等。要考虑到所有的细节，细节做好了，整个企业典活动就会按照你的预想进行而不至于走上不归路。
· 现场把控全局
没有**雁，雁群就失去方向。现场总指挥的职责就是做好各方的通联，做好整个企业典活动的把控。人员选择好是对企业和典策划方案都比较熟悉的人。一方面能够按照典策划方案的程序有条不紊的执行，另一方面可以对整个物品的摆放作以总体规划，人员的安排各司其职。
· 现场舞台布置
现场舞台的布置一定要好的参与者的眼球，展示企业实力和形象。舞台的布置要与典活动现场环境相结合，企业典现场的路线引导做好安排。
· 现场氛围营造
现场氛围的营造的需要主持人和典参与者的配合。聚集人气需要主持人，主持人的风格很重要，有不少主持人是在酒吧、电视台工作的，很好带动企业典活动现场气氛。选择主持人应该选择那种互动性很强的，对企业有一定了解的，这样才能在企业典现场既能够带动活动氛围，又能促进典参与者的互动。演员的选择需要性格比较外向的，不怕挫折、有感染力的。
· 到位
企业典现场人员的安排很重要。每个人都不应该成为局外人，或者救火队员，不能是企业典策划者做起了后勤的工作等。从指挥、促销、演员、主持、后勤、会计等大家各司其职。
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束影文化团队深受小米思维影响，致力于给客户提供**出客户想象的服务。
富有创意+的执行服务+低价
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选择我们，选择一个不同往年的典。
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